充分利用HIMSS 2019体验的3种方法

建立正确的联系,建立品牌知名度,并获得宝贵的行业见解。 HIMSS19是医疗行业规模最大的会议之一,计划于2019年2月11日至15日在佛罗里达州奥兰多举行。 该会议由医疗保健信息和管理系统协会组织,重点是通过应用医疗IT来促进医疗保健行业。 它将汇集来自90多个国家/地区的45,000多名专业人员,并举办300多次教育会议,1300个供应商,特殊计划和社交活动。 对于希望保持在医疗保健IT和数字医疗领域前沿,以便他们可以通过其产品和服务提供一流患者体验的供应商和提供商而言,这是一年中的重要事件之一。 如何充分利用HIMSS19会议 就像任何会议一样,在此活动中将会有很多事情发生。 您需要专注于参加会议并建立对您的业务最有影响力的联系。 以下是您可以充分利用此5天活动的方法: 1.通过社交媒体与合适的人联系 HIMSS19会议将得到广泛的社交媒体的支持,以通过虚拟组件增强离线体验,从而帮助与会人员加入合适的活动并与合适的人建立联系。 除了官方的#HIMSS19主题标签,您还可以关注不同的主题主题标签,以找到最相关的会话,加入对话并建立有价值的联系。 以下是一些示例(请参见此处的完整列表): 资源 2.专注于大创意 尽管您将有很多机会谈论您的产品或服务,但不要陷入细节问题,而不会忽视全局。 在HIMSS19上,大部分时间都用于分享您的大创意并参与健康IT领域(尤其是社交媒体)中具有前瞻性的讨论,在社交媒体上,您可以接触大量受众并建立有意义的联系。 借此机会分享最新的行业见解,将自己定位为思想领袖,并就您的专业知识进行真实或虚拟的聊天。…

Medicare和礼宾医生/直接初级保健-如何运作?

全国各地的主要趋势是,初级保健医生希望退休(或什至只是建立新的做法)是只收现金。 平均而言,购买保险的初级保健医生每年会接待大约2,000名患者。 那是要看的病人很多,这可能是大多数医生只能花7到15分钟才能完成通常埋在电脑屏幕后的预约的原因! 为了减少过多的保险文书工作和管理费用,许多医生选择选择直接初级保健(DPC)做法。 直接初级保健以现金认购的方式看病人。 病人将支付月费(假设每月50美元),并可以随时获得基层医疗医生的帮助。 通常,医生可以在适当的情况下通过短信,电话或视频聊天与患者建立联系。 由于医生不必担心账单,编码或雇用过多的管理人员,因此普通直接初级保健医生可以将他们的病人负担减少到500名左右。 这留下了更多的时间来提供需要的注意力。 对于需要更多关注且可能需要比传统基层医疗医生所能提供的服务更多的患者,DPC /礼宾医学是一个不错的选择。 尽管价格合理,但最大的问题是DPC如何在程序,诊断和药物上与传统保险进行协调。 通常,DPC做法不在网络范围内,并且不受任何保险计划的保护。 对于大多数Medicare Advantage计划(即健康维护组织计划(HMO))的个人而言,这是一个巨大的问题。 HMO通常要求个人在网络中拥有一名初级保健医生,该医生可以推荐人作为看门人以降低成本。 我们的一般规则是,如果某人拥有HMO,则保险计划将不会与其DPC /礼宾医生配合。…

我们在2019年面临的挑战

摩根大通之后的思考 上周,我参加了第三次摩根大通医疗会议。 从前一年的观察来看,我非常缺乏患者视角,无法指导以患者为中心的解决方案的开发。 今年,我的收获真的增强了我已经看到和体验过的主题,下面将概述这些主题。 我还向您提出了一些挑战,以保持头脑敏捷并让您入门(但请自己做一个!)。 我们需要更好的合作伙伴 我喜欢合作,考虑到我成立了合作社,这一点非常明显。 因此,让我充满偏见,但我相信,当我们不与他人合作时,我们不仅给我们的组织带来损害,而且最终会使患者蒙受损失。 作为市场,我们与各种不同的组织进行联系。 他们中的许多人似乎是协同增效的,但并没有协同工作,实际上,它们最终都在复制对方的所作所为(既不知不觉又故意)。 这感觉像是一种错误的竞争。 推动创新前进并降低成本的竞争是好的,但重新发明轮子并消耗资源的竞争却没有。 这并非企业所独有,它发生在非营利组织和其他应该合作的机构之间。 2019年的挑战: 想想您可以与两个组织建立伙伴关系并进行对话的危害–这有什么害处? 推动创新前进并降低成本的竞争是好的,但重新发明轮子并消耗资源的竞争却没有。 规模竞赛 我了解到,创造有意义的创新要比制造闪亮的物体难。…

医疗保健招聘者:针对医疗保健专业人员的精准定位

成为招聘者可能是一项艰巨的工作,尤其是当您尝试雇用非常专业的医疗保健专业人员时。 每个医院和医疗服务都需要具有不同经验水平并且已经工作了多年的医疗保健专业人员。 但是,在某些情况下,医疗服务可能正在寻找从特定学校学习或具有特定课程或专业领域的微型目标专业人员。 作为招聘者,当您需要针对医疗保健专业人员进行微观定位时,最好的方法是查看医疗保健目录 。 这些目录带有大量信息,您可以使用这些信息来找到适合您的招聘和就业需求的理想专业人员。 使用加拿大医生目录雇用新的医疗保健专业人员非常简单,可以分为几个关键步骤: 在开始搜索员工之前,您需要准确列出所需的信息。 使用目录可以为您带来优势,因为与手动搜索或在线发布广告相比,目录更加具体。 下一步是在目录搜索区域中实际输入您的信息。 您可以尽可能缩小标准范围,以便只有符合您条件的专业人员才会出现。 确保考虑到他们的经验,提供的服务以及其他重要因素。 最后,您可以通过与候选人面试联系并查看他们是否有兴趣与您合作来开始。 即使目前正在雇用他们,您仍然可以与他们联系。 如果您有竞争力的薪水或其他工作福利,则可以提及这些内容并查看他们的反应如何。 由于目录中记录了成千上万的医疗保健专业人员,因此找到最佳匹配应该相当容易。 使用数据库的最好之处在于,您和您的招聘经理可以节省很多时间,同时仍然可以找到最适合您职位描述的最佳员工。 雇用医生或其他医疗专业人员通常需要非常谨慎和精确。…

也要对医疗保健保持精明并省钱

住房和汽车往往是我们自己消费和享受的最昂贵的两种物品。 您是否曾经在不知道要花多少钱的情况下买了房子或汽车? 您是否曾与卖方来回戏ban以降低费用? 您是否评估不同的贷款方案,检查结账成本,预付款,利率和期限? 医疗保健可能与汽车一样昂贵,为此支付费用可能很快就会感觉像是另一批抵押贷款。 但是,我们很少获得成本估算,与付款人和提供者讨价还价和/或探索融资方式来支付费用。 为什么医疗保健不受我们通常的审查和尽职调查的影响? 是时候开始关怀了 医疗保健费用飞涨,患者对这些费用的责任持续上升。 在不久的将来,患者将负担其30%的医疗费用-而且这种增长不太可能很快就会放缓。[1] 请查看CNBC,医疗保险和医疗补助服务中心(CMS)和彼得森·凯泽(Petersen-Kaiser)的一些令人震惊的统计数据: 2016年,美国人在医疗保健上的平均支出为10348美元,比2007年的7700美元显着提高。 这一平均水平比瑞士高31%,瑞士是第二高的人均支出。 预计到2023年,人均医疗保健支出将稳步上升至14,944美元。 2016年,私人健康保险支出增长5.1%,至11.234亿美元。 2016年的现金支出增长了3.9%,达到3,525亿美元。 如果您需要更多数据…。 我将分享一些我最近经历和/或听说过的个人故事。…